第三百六十四章 规模与素质
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听说陈海松亲自赶到了兴隆,徐向前、陈昌浩、何畏、彭真向留在冀东根据地的谷景生等同志强调了低调发展的政策,率领冀热辽军区所有师以上干部匆匆赶回。
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准备动身赶往包头的陈海松被迫多留的一天,与老战友们见面,詹才芳、洪学智、王建安都是四方面军的骁将,詹才芳曾是红九军第一任政委,与何畏搭档,是陈海松的老领导,后来调到31军当政委,王建安曾是红四军政委、洪学智曾是红四军政治部主任,过去时常见面,关系很好,当时敌情紧急他们没有渡河西进回到延安一直在抗大学习任职。
王平虽是红一方面军的干部,也是湖北人,曾任 首发[138看书网] 浴火重生西路军364
不过陈海松此时身份很不一般,延安最新任命他为驻共产国际代表、中央政治局委员、军委常委、对外联络部部长,过去的小兄弟俨然已经成了中央大员,多少有些敬畏。
陈海松发挥他一贯优秀的口才,详细介绍了中国抗日形势和国际反法西斯战争的前景,指出中国反侵略战争是世界反法西斯战争的一部分,随着法西斯分子的野心加剧,挑战西方殖民体系的必将把世界反法西斯战线联合起来,日本帝国主义就将成为世界人民的共同敌人,处境将更加艰难。
作为中国抗日战场主力军的党领导的 首发[138看书网] 浴火重生西路军364
群众参加**不一定理解,往往是带着很现实的愿望、利益诉求来的,得不到利益、满足不了他的愿望他就不会有积极性,我们的同志必须明白这一点,对群众、参加**者的要求不要太高,一万个**者或许都是希望过上好日子才参加**的,其中有一千个人能接受理想、要求入党就很不错,通过进一步培养他们就能成为**的骨干。
我们的政治工作就是广泛地宣传**、重点培养骨干,允许落后、鼓励进步,用共同的理想团结民众在骨干的支撑下发展事业。
所以跟群众少讲大道理,多做实事,通过镇压恶霸、减租减息、帮助贫困户、救助孤寡病残、办学校、修路修房来温暖群众、争取民心。
军队党组织是实现党对军队绝对领导的根本保证,从古田会议开始我们党就开始把支部建立在连队,用马克思主义观点武装人民军队,不折不扣地执行党的决议,因此在五次反围剿中、在长征的艰难困苦中红军损失惨重的情况下红旗没有倒、队伍没有垮、理想没动摇。
随着部队规模的扩大,不少当地党的干部、留苏干部进入军队各级党组织,我相信这些同志是希望**事业蓬勃发展的,可我必须说这些同志对我党新形势下的路线方针政策的理解并不准确甚至有严重的误解和抵触,带着浓厚的左倾思想和苏联**的经验。
他们没有军队政治工作的经验,对实事求是和群众路线这两个我军政治工作的根本方法、发扬理论联系实际,密切联系群众,开展批评和自我批评的优良作风、官兵一致、军民一致、瓦解敌军的根本原则、政治民主、经济民主、军事民主的制度保障相当陌生。
四师的损失就是党组织工作不力、丧失原则、自由主义泛滥、人情代替军纪的直接表现,我们要求军政分工,政治干部尊重军事干部的决策,从来没有说过放弃党的领导、允许军事干部自行其是违反政治条令、训练条令、作战条令,党组织有责任督促军事首长坚决贯彻执行党的政治、军事路线,否则失去统一号令的军队就成了军阀、那样的乌合之众。
这样的干部不经过系统的政治理论学习、深刻的反思、基层的锻炼,难以承担起在敌后艰苦环境里开辟工作新局面的重任,建议集中到军区政治部学习半年或送到抗大学习。
(未完待续。
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